Natisni

Ukrep

Priprava in usklajevanje podlag in spremembe v uslužbenskem sistemu

Naloge

Strategija razvoja javne uprave 2020

2.1. Izboljšanje upravljanja človeških virov

Dodatno pojasnilo / opombe
Kazalnik: Število izvedenih sprememb (spremembe, izboljšave in poenostavitve) na področju uslužbenskega sistema
Izhodiščne vrednosti za l. 2014: /
Ciljne vrednosti za l. 2020: Najmanj 5

Kazalnik: Število utemeljenih pritožb, prijav in vlog javnih uslužbencev v inšpekcijskih postopkih
Izhodiščne vrednosti za l. 2014: 63,6 %
Ciljne vrednosti za l. 2020: za 10 % manj

Zgodovina statusov

09.11.2024 R
26.01.2023 DR
31.07.2021 DR
23.04.2020 DR
13.02.2019 DR

Podatki o ukrepu

Trenutni status R
Kategorija Ostalo
Odgovorni resor MJU
Področja svetovne banke
Vpliv na subjekte Na javni sektor
Rok za realizacijo 01.01.2024
Zadnja sprememba 09.11.2024